互联网时代，越来越多的年轻人选择从事互联网行业。然而，以996工作制为代表的恶劣工作环境日益凸显，许多人忍受不了而选择辞职。如何应对这种情况？
首先，对于年轻人来说，应该摆正工作与生活的态度，不应让工作成为生命的全部。要时刻关注自己的身心健康，并注意自己的感受，必要时可以向公司或上级反映情况。
其次，业界需要加强对于员工权益的保护，政府也需要加大力度出台一些有关法规，保护劳动者的权益。另外，对于企业来说，应该切实关注员工的身心健康，建立完善的员工福利和健康机制，以提升员工的获得感和归属感。
不能让996工作制成为常态化，企业与员工应该共同努力，营造一个良好的工作环境。